市人力資源和社會(huì)保障局

        主要職責(zé)：

        (一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)工作基本方針、政策及勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)制度改革總體方案,制定我市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)制度改革有關(guān)配套政策規(guī)定；編制全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。 

        (二)制定全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)政策服務(wù)咨詢機(jī)構(gòu)的管理規(guī)則；代表市政府行使勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)的監(jiān)督檢查職權(quán),制定勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)的監(jiān)督檢查規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行。 

        (三)研究制訂全市促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)的實(shí)施辦法、規(guī)劃，指導(dǎo)勞動(dòng)力市場(chǎng)的發(fā)展,組織建立、健全就業(yè)服務(wù)體系；統(tǒng)籌管理全市勞動(dòng)力資源的開發(fā)利用和勞動(dòng)就業(yè)工作,組織實(shí)施再就業(yè)工程；貫徹落實(shí)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)管理規(guī)則；組織實(shí)施我市中國(guó)公民出境就業(yè)和境外公民進(jìn)入本市就業(yè)的管理工作。 

        (四)綜合管理全市職業(yè)分析和分類、職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)技能鑒定、職業(yè)技能競(jìng)賽等職業(yè)技能開發(fā)工作；在國(guó)家教育工作方針、政策的指導(dǎo)下,制定全市技工學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)則；制定在職職工技能培訓(xùn)和失業(yè)人員、企業(yè)下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)以及就業(yè)訓(xùn)練中心、社會(huì)力量舉辦的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的政策；落實(shí)全市職業(yè)技能人才培養(yǎng)、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和職業(yè)技能競(jìng)賽的規(guī)則、政策和措施；制定全市勞動(dòng)預(yù)備制度實(shí)施辦法；指導(dǎo)技工學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的師資隊(duì)伍建設(shè)。 

        (五)按照《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,研究擬定我市勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整的實(shí)施方案,建立和完善勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整體系；負(fù)責(zé)全市勞動(dòng)合同、集體合同制度的實(shí)施工作；審核并發(fā)布全市企業(yè)勞動(dòng)定員定額標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)察工作,依法查處各類違法行為；依照國(guó)家制定的企業(yè)職工工作時(shí)間、休息休假制度和女工、未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策,擬定相關(guān)實(shí)施辦法并監(jiān)督實(shí)施；參與評(píng)定國(guó)家、省、市級(jí)企業(yè)勞動(dòng)模范；承辦政策性安置和工人調(diào)配工作。 

        (六)擬定全市企業(yè)職工工資及其它勞動(dòng)報(bào)酬的宏觀調(diào)控政策和措施及工資確定辦法；擬定全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)；落實(shí)行業(yè)工資收入調(diào)節(jié)政策和國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者收入分配政策；發(fā)布勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位；落實(shí)省發(fā)布的企業(yè)工資指導(dǎo)線；審核市屬企業(yè)的工資總額和主要負(fù)責(zé)人工資標(biāo)準(zhǔn)。 

        (七)貫徹落實(shí)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度和勞動(dòng)仲裁的規(guī)范、規(guī)則；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和仲裁工作；負(fù)責(zé)全市勞動(dòng)關(guān)系雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后調(diào)解和仲裁工作,依法受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件和涉及勞動(dòng)工作的信訪案件；會(huì)同有關(guān)部門處理與勞動(dòng)爭(zhēng)議有關(guān)的集體上訪、罷工和突發(fā)事件。 

        (八)綜合管理全市養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)工作；按照社會(huì)保險(xiǎn)的政策、標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算提出審核意見；對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理實(shí)施行政監(jiān)督。 

        (九)負(fù)責(zé)全市勞務(wù)輸出管理工作，開辟勞務(wù)輸出渠道，為我市富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移搞好服務(wù)。 

        (十)承擔(dān)全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)和信息工作,組織建設(shè)全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)信息網(wǎng)絡(luò)。 

        (十一)組織全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域的科學(xué)技術(shù)研究成果推廣應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和宣傳教育工作,負(fù)責(zé)勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化工作。 

        (十二)負(fù)責(zé)我市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域的省際、國(guó)際勞務(wù)技術(shù)合作與交流。 

        (十三)承辦市政府交辦的其他事項(xiàng)。 

市人力資源和社會(huì)保障局為正處級(jí)行政單位，現(xiàn)設(shè)21個(gè)科室。局下屬事業(yè)單位25個(gè)，其中正處級(jí)單位1個(gè)，副處級(jí)單位4個(gè)，正科級(jí)單位20個(gè)。

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